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🎓 Formation Gestionnaire des Ressources Humaines – Devenez le pilier stratĂ©gique de la gestion du capital humain

Avec CIDAF Consulting, formez-vous pour accompagner efficacement les entreprises dans la gestion, le développement et la valorisation de leurs talents.

🎯 Pourquoi choisir une carriùre en Ressources Humaines aujourd’hui ?

Dans un monde du travail en constante mutation, les entreprises recherchent des professionnels RH capables de répondre à des défis cruciaux :

✅ Attirer et fidĂ©liser les meilleurs talents,
✅ GĂ©rer les obligations lĂ©gales et sociales,
✅ DĂ©velopper les compĂ©tences en interne,
✅ CrĂ©er un climat de travail motivant et productif.

→ Le Gestionnaire RH est aujourd’hui un acteur clĂ© de la performance et de la stabilitĂ© des organisations.

đŸ‘€ À qui s’adresse cette formation ?

  • DiplĂŽmĂ©s ou Ă©tudiants en gestion, droit, communication ou psychologie,
  • Assistants administratifs souhaitant Ă©voluer vers une fonction RH,
  • Responsables d’entreprises ou chefs d’équipe voulant structurer leur gestion du personnel,
  • Toute personne passionnĂ©e par les relations humaines et le dĂ©veloppement organisationnel.

🧠 Ce que vous allez apprendre

Cette formation vous donne toutes les compétences pour gérer les processus RH de maniÚre professionnelle, stratégique et conforme aux normes.

📘 Modules de formation :

  1. Fondamentaux des Ressources Humaines
    • RĂŽle et missions du service RH
    • Enjeux stratĂ©giques des RH dans l’entreprise
  2. Gestion administrative du personnel
    • Recrutement, embauche, contrats, dossiers du personnel
    • Élaboration de fiches de poste et organigrammes
  3. Droit du travail et relations sociales
    • Contrats, licenciement, gestion disciplinaire
    • Dialogue social et gestion des conflits
  4. Gestion de la paie
    • Calcul de salaires, dĂ©clarations sociales, bulletin de paie
    • Utilisation d’un logiciel de paie
  5. Développement des compétences
    • Plan de formation, Ă©valuation des compĂ©tences
    • Gestion des carriĂšres et de la mobilitĂ© interne
  6. Gestion des performances
    • Entretiens annuels, objectifs, indicateurs RH
    • Politique de reconnaissance et de motivation
  7. Santé, sécurité et qualité de vie au travail
    • PrĂ©vention des risques professionnels
    • Gestion du climat social
  8. Digitalisation des RH
    • Outils RH numĂ©riques, logiciels SIRH
    • RĂ©seaux sociaux et marque employeur

🧰 MĂ©thodologie : 100 % pratique et professionnelle

  • Simulations de recrutement, entretiens, sanctions disciplinaires,
  • Élaboration de bulletins de paie rĂ©els,
  • Études de cas d’entreprise,
  • Utilisation de logiciels RH et tableaux de bord.

📈 Avantages sur le marchĂ©

  • Poste central et polyvalent dans toutes les entreprises,
  • Fort potentiel d’évolution : Responsable RH, DRH, Consultant RH,
  • CompĂ©tences recherchĂ©es dans les PME, les multinationales, les ONG et le secteur public,
  • MĂ©tiers accessibles Ă  l’international avec des connaissances normĂ©es.

🕓 DurĂ©e & ModalitĂ©s

  • DurĂ©e : 3 mois
  • Mode : PrĂ©sentiel Ă  Abidjan & en ligne via CIDAF School
  • Horaires : Matin, SoirĂ©e, Week-end
  • Langue : Français

📍 Rejoignez la prochaine session pour faire de la gestion humaine votre mĂ©tier !

📞 Contactez-nous

CIDAF Consulting – Parce qu’une entreprise performante repose d’abord sur une bonne gestion de ses ressources humaines.
Formez-vous aujourd’hui pour devenir le RH de demain.

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